자문위원회 설치 및 운영규정

남양주시공무원노동조합 자문위원회 설치 및 운영규정 [제정 2015.09.17.] [개정 2015.11.30 ]

제1조(목적) 본 규정은 남양주시공무원노동조합(이하 “조합”이라 한다)의 전,현직 위원장 및 공직경험이 풍부한 조합원(후원조합원 포함) 또는 외부전문가로부터 주요현안과제 등에 대하여 자문을 구하여 조합의 발전에 기여하고자 남양주시공무원노동조합 자문위원회(이하 “자문위원회”라 한다) 설치 및 운영을 그 목적으로 한다.

제2조(기능) 자문위원회는 다음 각 호의 사항에 관하여 의견제시 및 위원장의 자문에 협조하여야 한다.
1. 조합 발전에 관한 전반적인 의견 제시
2. 조합의 주요 현안사항에 대한 해결방안 의견 제시
3. 정책수행의 효율성을 높이기 위한 주요정책 자문
4. 기타 위원장이 부의하는 사항

제3조(구성) ①자문위원회는 전직 위원장(남공직협 전직 회장 포함)과 공직 경험이 풍부한 조합원(후원조합원 포함), 외부전문가를 포함 12 인 이내의 위원으로 구성한다.
② 자문위원회 위원장은 현직 위원장으로 자문위원회를 대표하며 사무를 총괄한다.
③ 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없는 경우에는 전임 위원장이 직무를 대행한다.

제4조(위원의 해촉) 위원장은 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 사유가 발생한 경우에는 서면 또는 구두로 위원의 활동을 중지 시킬 수 있다.
1. 위원이 임기 중 사망 또는 장기치료를 요하는 질병 등으로 임무를 수행하기 어려울 경우
2. 위원 스스로가 사임을 표명한 경우
3. 기타 품위손상 등 자문위원회 위원으로서 부적합하다고 인정될 경우

제5조(회의) ①자문위원회는 위원장이 소집하고 정기회의는 상․하반기 개최를 원칙으로 하며 필요시 임시회의를 개최 할 수 있다.
②회의는 재적위원의 과반수 출석으로 개회하고 출석위원 과반수 찬성으로 의결한다.
③회의에 필요하다고 인정하는 경우에는 현직 및 전직 조합 운영위원 등을 회의에 참여토록 할 수 있다.

제6조 (자문위원회 간사 등) ①자문위원회의 사무를 처리하고 지원하기 위하여 간사를 두되, 간사는 조합 운영위원 중 위원장이 지명한다.
② 간사는 다음 각 호의 사무를 처리한다.
1. 자문위원회 운영에 관한 사무
2. 심의 안건 및 회의록 작성․보존
3. 자문위원회 회의결과 정리 및 보고
4. 그 밖에 자문위원회 운영에 필요한 사항

제7조(정책건의 및 협력) 자문위원회 활동과 관련하여 조합의 해당부서에 자료요청 및 의견청취, 운영위원의 연구 참여 등 필요한 조치를 요청할 수 있으며, 해당부서에서는 이에 적극 협조 하여야 한다.

제8조(비밀유지) 회의에 참석한 위원은 의결한 안건 및 결정된 사항을 외부에 누설하여서는 아니된다.

제9조(예산운영 등) 자문위원회 회의에 참석하는 위원 등에 대하여는 예산의 범위 안에서 식비 등을 지원할 수 있다.
제10조(운영세칙) 이 규정의 시행에 관하여 필요한 사항은 세칙으로 정할 수 있다.


부 칙

제1조(시행일) 본 규정은 의결한 날부터 시행한다.

제2조 (경과규정) 이 규정 시행 이전에 구성된 위원회의 결정된 사항은 이 규정에 의한 것으로 본다.